Wir suchen eine/n Mitarbeiter/in im Bereich deutsche/deutschsprachige Kulturarbeit.

Seit dem Jahr 2002 gibt es am Bukowina Zentrum einen Robert Bosch Kulturmanager, der in Zusammenarbeit mit dem Goethe-Institut, der deutschen Botschaft Kiew und lokalen Kulturorganisationen in Czernowitz Kulturprojekte mit deutschen/deutschsprachigen Künstlern organisiert. Zum Juli 2010 läuft diese Zusammenarbeit aus, und das Bukowina Zentrum/ die Internationale Abteilung/ die Jurij-Fedkowitsch-Universität arbeiten an Möglichkeiten, diese Initiative (Deutsch-Ausländische Kulturgesellschaft) auch über das Jahr 2010 hinaus fortzusetzen.

Das angedachte Szenario enthält u.a. den Plan, einen Kulturverein innerhalb der Universität zu gründen, der in Zukunft für die Kulturarbeit zuständig sein wird, und, sobald die derzeitige Kulturmanagerin Czernowitz verlässt, deren bisherige Arbeit eigenständig weiterführen soll.

Mit dieser Perspektive suchen wir eine/n Mitarbeiter/in.
Bis Juli 2010 erfolgt die Zusammenarbeit mit der Robert Bosch Kulturmanagerin, die den Mitarbeiter in Hinsicht auf die zukünftige Verantwortung vorbereitet. Im Zuge der Vereinsgründung und in Hinblick auf den Weggang der Kulturmanagerin soll der Mitarbeiter nach und nach die Verantwortung für die Kulturarbeit/Zusammenarbeit mit den Partnern übernehmen.

Aufgaben (zunächst Mitarbeit, dann voraussichtlich Übernahme)

• Konzeption und Organisation von Kulturveranstaltungen und Bildungsangeboten im Sinne der Deutsch-Ausländischen Kulturgesellschaft (Konzeption eines Jahresprogrammes, Planung und Durchführung der Projekte, Auswertung der Projekte, Finanzierung und Abrechnung), Zusammenarbeit/Anleitung mit/von Assistenten, Mitarbeitern etc.
• Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
• Pflege des Internetauftritts
• Fundraising und Drittmittelakquise
• Vernetzung mit weiteren Instituten und Kultureinrichtungen im In- und Ausland
• auf lange Sicht: Aufbau der Vereinsarbeit / Organisationsentwicklung
• Zusammenarbeit mit dem germanistischen Zentrum

Voraussetzungen

• Interesse, zukünftig internationale Kunst- und Kulturveranstaltungen in der Ukraine zu organisieren
• Nachweisbare Erfahrung in der Kultur-/Projektarbeit
• Idealerweise mehrmonatige Tätigkeit an einer staatlichen/freien oder kommerziellen, kulturellen Organisation
• Mind. 4-monatiger Aufenthalt im deutschsprachigen Ausland (Studium, Arbeit)
• Kenntnis der deutschen/österreichischen/schweizerischen Kunst- und Kulturszene
• Überdurchschnittliches Engagement, Selbstständigkeit, Kreativität, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
• Interkulturelle Kompetenz
• Möglichst abgeschlossenes Hochschulstudium
• Bereitschaft zu gelegentlicher Abend-/Wochenendarbeit (Veranstaltungen)
• sehr gute Deutschkenntnisse und Erfahrung im Dolmetschen und Übersetzen
• sehr gute Kenntnisse der ukrainischen Sprache
• nach Möglichkeit andere Sprachkenntnisse
• Kontakte in die heimische (Stadt/Land)-Kulturszene sind von Vorteil
• Wohnort in Czernowitz und der Plan, zunächst in der Stadt zu bleiben
• Sicherer Umgang mit den Windows Office Programmen

Wir bieten

• Internationale Kontakte und ein spannendes Arbeitsumfeld
• Freiraum für Engagement und Kreativität
• Erfahrungen in Projektmanagement und internationaler Projektarbeit
• Eine halbe Stelle an der Universität (bezahlt nach Tarif) mit Aussicht auf Aufstockung
• Die Möglichkeit, eine neue Organisation mit zu entwickeln und zu gestalten

Informationen zum Bewerbungsverfahren:
Bitte schicken Sie Ihre Unterlagen bis Freitag, den 29. Mai 2009 an folgende Emailadressen:

o.matiychuk@chnu.edu.ua UND judith.stumptner@kulturmanager.net

Anforderungen der schriftlichen Bewerbung:

• Anschreiben/Motivationsschreiben
• Lebenslauf mit Foto und Zeugnissen
• Darstellung eines realisierten Kulturprojektes

Arbeitsbeginn nach Vereinbarung, jedoch möglichst bald.
3 Monate Probezeit

Вакансія

Чернівецький національний університет імені Юрія Федьковича
Відділ міжнародних зв’язків

Ми шукаємо співробітника/співробітницю у сфері німецькомовної культурної роботи

З 2002 року з Центром буковинознавства при ЧНУ співпрацює культурний менеджер від фонду ім. Роберта Боша. Він організовує в Чернівцях культурні проекти із німецькомовними митцями у співпраці з Ґете-Iнститутом, Посольством Федеративної Республіки Німеччини в Україні та місцевими культурними організаціями. Оскільки договір про таку співпрацю закінчується в липні 2010 року, Центр буковинознавства та відділ міжнародних зв’язків ЧНУ шукають можливості продовження співпраці у сфері німецько-українських культурних зв’язків, яку продовжуватиме український співробітник.

Серед іншого, планується заснування центру германістики та культурного товариства на базі університету, яке в майбутньому буде відповідальним за цей напрямок роботи.

З огляду на це, ми шукаємо співробітника/співробітницю, який /яка до 2010 року працюватиме разом із культурним менеджером фонду ім. Роберта Боша, що готуватиме його/ЇЇ для подальшої самостійної роботи.

У ході розгортання діяльності центру та товариства співробітник/співробітниця повиннен/повинна переймати все більшу, а після завершення роботи культурного менеджера повну відповідальність за проведення культурної роботи та продовження співпраці із німецькими партнерами.

Завдання (спочатку спільної роботи, потім самостійної діяльності)

• планування та проведення культурних та освітніх проектів (розробка річної програми, планування та проведення заходів, підведення підсумків проектів, фінансові розрахунки тощо)
• робота з громадськістю та ЗМІ
• підтримка Інтернет-сторінки
• пошук додаткових джерел фінансування (фандрейзінг)
• співпраця з іншими інституціями та культурними установами в Україні та закордоном, розвиток товариства
• співпраця з центром германістики

Вимоги

• зацікавленість у проведенні міжнародних культурно-освітніх заходів в Українi
• досвід роботи у проведенні культурних проектів
• бажано: досвід роботи в громадській або комерційній культурній організації
• щонайменше чотиримісячне перебування в німецькомовній країні (навчання, робота)
• обізнаність із німецькою/австрійською/швейцарською культурно-мистецькою сценою
• енергійність, самостійність, креативність та відповідальність
• інтеркультурна компетенція
• бажано: закінчена вища освіта
• готовність працювати за потреби вечорами та на вихідних (у час проведення заходів)
• вільне володіння німецькою мовою в усній та письмовій формі, досвід письмового та усного перекладу
• вільне володіння українською мовою в усній та письмовій формі
• бажано: знання інших іноземних мов
• контакти із місцевими представниками культурного життя міста чи країни
• місце проживання у Чернівцях протягом найближчого часу
• вільне користування програмами Microsoft Office

Ми пропонуємо вам:

• міжнародні контакти та цікаву сферу роботи
• умови для втілення Вашого творчого потенціалу
• досвід проектного менеджменту та роботи з інтернаціональними проектами
• місце роботи у відділі міжнародних зв’язків ЧНУ (початково 0,5 ставки фахівця з можливістю збільшення ставки)
• можливість створення та розвитку нової організації

Подача заявок:

Надсилайте, будь-ласка, свої заявки до п’ятниці, 29-го травня 2009 року на електронні адреси:
o.matiychuk@chnu.edu.ua та judith.stumptner@kulturmanager.net

Вимоги до письмових заявок:

• обґрунтування
• біографія з фотографією, копія диплому чи залікової, сертифікати про участь у курсах, семінарах, тренінгах тощо
• опис проведеного культурного проекту

Початок роботи за домовленістю (але якомога швидше).
3 місяці випробувального терміну.